Банкирам предлагают зондировать подсознание персонала | HR Center

Банкиры могли бы негласно проверять свой персонал и вместо детектора лжи использовать психозондирование. Об этом на Banking Congress in Ukraine сказал представитель проекта «Смысл» Евгений Лановенко.

«Психозондирование основано на психоанализе при помощи компьютерной технологии. Внешне эта система очень похожа на обычное тестирование персонала. Надо, чтобы он смотрел в монитор компьютера, где на доли секунды появляются раздражители и затем скрываются за бессмысленными цифрами», — говорит Лановенко.

Он уверяет, что такой метод позволит выявить среди персонала людей, склонных к воровству или завивисимых от наркотиков и алкоголя людей. Этические нюансы использования такого метода в своем выступлении Лановенко не затронул.

Банкирам предлагают зондировать подсознание персонала