Китайские компании нанимают красивых девушек для своих программистов

Соискательница вакансии должна обладать приятной внешностью, нежным голосом, задатками психолога и чирлидерши. Стереотипный мужчина-программист в Китае — zhai, или ботаник, которому социальные связи обычно даются нелегко. Поэтому некоторые китайские компании открыли новую вакансию: «мотиватор программистов». На эту должность требуются привлекательные девушки,…

РФ: Новогодних премий не будет: 69% работодателей отказались от праздничных выплат

Аналитическая служба проекта Rabota.ru провела опрос среди сотрудников HR-отделов 151 компании и выяснила, что только 31,1% компаний планирует в той или иной форме дать новогодние премии своим сотрудникам. В прошлом году такие намерения демонстрировали 34% опрошенных. 47% компаний, отказавшихся от…

Как украинцам полюбить свою работу: вовлеченный сотрудник приносит больше дохода

Почти половина работников украинских компаний безразличны к судьбе своих нанимателей Украинский бизнес активно включился в глобальную игру и готов вкладывать немало ресурсов в повышение вовлеченности персонала. Чтобы вызвать в сотруднике чувство собственной значимости и причастности к достижениям компании, руководители идут на…

Почему украинцы уходят работать на фриланс

Подавляющее большинство, почти 40%, находят работу на фрилансе по рекомендациям знакомых В чем еще причины перехода на фриланс и каковы рецепты фрилансерского успеха? Аналитики сайта rabota.ua спросили  у самих сотрудников. Более 500 респондентов честно рассказали нам, почему они – фрилансеры. Итак, почти…