<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>HR Center &#187; Edenred-Ipsos</title>
	<atom:link href="https://hrc.com.ua/archives/tag/edenred-ipsos/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://hrc.com.ua</link>
	<description>залученість персоналу, e-NPS, оцінка ЗВК</description>
	<lastBuildDate>Thu, 02 Jul 2026 11:14:47 +0000</lastBuildDate>
	<language>ru-ru</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=4.2.3</generator>
	<item>
		<title>Названы страны с самыми счастливыми на работе сотрудниками</title>
		<link>https://hrc.com.ua/archives/22003</link>
		<comments>https://hrc.com.ua/archives/22003#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 02 Dec 2016 07:19:21 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[Victoria Garanina]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[HR-Новини]]></category>
		<category><![CDATA[Edenred-Ipsos]]></category>
		<category><![CDATA[исследование]]></category>
		<category><![CDATA[счатливые сотрудники]]></category>
		<category><![CDATA[удовлетворенность]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://hrc.com.ua/?p=22003</guid>
		<description><![CDATA[Есть много факторов, которые влияют на уровень удовлетворенности на рабочем месте — эмоциональная связь с компанией, признание, атмосфера в коллективе и техническая оснащенность рабочего места. Исследование Барометра Edenred-Ipsos, которое проходило в 15 странах мира среди 14 000 человек, показало, что 71 % всех опрошенных сотрудников в целом чувствуют себя счастливыми на работе. Исследователи&#8230; ]]></description>
		<wfw:commentRss>https://hrc.com.ua/archives/22003/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
